ASYSTENT RODZINY

To osoba wspierająca, motywująca do zmian, pomagająca odkryć własne możliwości i potencjał.

Asystent rodziny to osoba mająca na celu udzielenie wsparcia i pomocy rodzinom przezywającym trudności w realizacji funkcji opiekuńczo-wychowawczych. O przydzielenie rodzinie asystenta wnioskuje pracownik socjalny po wcześniejszym przeprowadzeniu wywiadu środowiskowego oraz analizy sytuacji rodziny.

Zadania asystenta rodziny reguluje Ustawa z dnia 9 czerwca 2011r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej

• Praca asystenta rodziny prowadzona jest za zgodą i przy aktywnym udziale rodziny,

• Praca z rodzina może być prowadzona lub kontynuowana przez asystenta rodziny również w sytuacji czasowego umieszczenia dziecka poza rodziną

• Asystent rodziny pracuje z rodziną w miejscu zamieszkania lub w miejscu przez nią wskazanym

• Praca asystenta rodziny z daną rodziną opiera się na wspólnie opracowanym planie pracy asystenta rodziny, członków rodziny oraz w konsultacji z pracownikiem socjalnym,

• W przypadku umieszczonego dziecka poza rodziną biologiczną praca asystenta rodziny   z daną rodziną biologiczną prowadzona jest w oparciu o wspólnie opracowany plan pracy z asystentem rodziny, członkami rodziny, pracownikiem socjalnym oraz koordynatorem rodzinnej piczy zastępczej. Plan pracy z rodziną jest skoordynowany z planem pomocy dziecku umieszczonemu w pieczy zastępczej.

ASYSTENT RODZINY POMOŻE M.IN..:

• w rozwiązaniu problemów życiowych,

• w rozwiązaniu konfliktów rodzinnych,

• w rozwiązaniu problemów opiekuńczo-wychowawczych(np. nauczy jak rozmawiać z dzieckiem, pomoże zorganizować dzieciom czas)

• w prowadzeniu gospodarstwa domowego (planowaniu wydatków i zarządzaniu pieniędzmi/trening budżetem domowym, zorganizowaniu pracy w domu, ustaleniu podziału obowiązków domowych),

• nawiązaniu kontaktów z innymi osobami, specjalistami, instytucjami np. lekarzami, pedagogami, doradca zawodowym, przedstawicielami spółdzielni mieszkaniowej itd.),

• w załatwianiu spraw urzędowych( pomoc i nauka w uzupełnianiu wniosków, podań, cv itd.),

• w usamodzielnieniu, w poszukiwaniu, podejmowaniu i utrzymaniu pracy zarobkowej

• w innych sprawach, w których potrzebna jest pomoc.

ASYSTENT RODZINY MA M.IN.PRAWO DO:

• kontaktowania się z pracownikami ośrodków pomocy społecznej , szkołami, poradniami, sądami i innymi służbami,

• występowania do rożnych instytucji o udzielenie informacji oraz wglądu do dokumentów niezbędnych do prowadzenia pracy z rodziną,

• sporządzania opinii o rodzinie i jej członkach do sadu,

• współpracy z zespołem interdyscyplinarnym lub grupą robocza w celu przeciwdziałania przemocy w rodzinie oraz innymi osobami działającymi na rzecz rodziny,

• Podejmowania działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodziny.

Celem działań asystenta rodziny w ramach realizacji ustawy i programu „Za życiem” jest lepsze funkcjonowanie kobiet w ciąży, w szczególności ciąży powikłanej oraz sytuacji niepowodzeń położniczych oraz rodzin z niepełnosprawnym dzieckiem poprzez koordynację poradnictwa w zakresie pielęgnacji, opieki i wychowania dziecka z niepełnosprawnością
oraz kwestii prawnych czy pomocy psychologicznej, rehabilitacji społecznej i zawodowej
oraz świadczeń opieki zdrowotnej.

Ze wsparcia asystenta rodziny w ramach ustawy i programu „Za życiem” mogą skorzystać w szczególności:

• kobiety w okresie ciąży i połogu, ze szczególnym uwzględnieniem ciąży powikłanej oraz sytuacji niepowodzeń położniczych, posiadające dokument potwierdzający ciążę i ich rodziny

• rodziny z dzieckiem posiadającym zaświadczenie, potwierdzające ciężkie
  i nieodwracalne upośledzenie albo nieuleczalną  chorobę zagrażającą życiu, które powstały w prenatalnym okresie rozwoju dziecka lub w czasie porodu, wydane przez lekarza ubezpieczenia zdrowotnego, w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r.
  o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, posiadający specjalizację II stopnia lub tytuł specjalisty w dziedzinie: położnictwa, ginekologii, perinatologii lub neonatologii,

• rodziny z trudnościami w realizacji funkcji opiekuńczo-wychowawczej oraz dzieckiem legitymującym się orzeczeniem o niepełnosprawności albo orzeczeniem o lekkim, umiarkowanym lub znacznym stopniu niepełnosprawności określonym w przepisach  o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych oraz dzieckiem i młodzieżą posiadającą odpowiednio opinię o potrzebie wczesnego wspomagania rozwoju dziecka, orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego lub orzeczenie o potrzebie zajęć rewalidacyjno-wychowawczych, o których mowa  
  w przepisach ustawy o systemie oświaty.